Portal da Capacitação

A Coordenadoria de Capacitação de Pessoas, por meio do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP) da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (PRODEGESP), promove no dia 7 de abril, quinta-feira, às 15h, novo evento da Escola de Gestores da UFSC.

O evento inaugura o novo ciclo de palestras de 2022 destinado a todos os servidores, docentes e técnico-administrativos em educação da UFSC, com ênfase a ocupantes de cargo de gestão.

INFORMAÇÕES SOBRE O EVENTO:

• Palestra: Planejamento Estratégico na Universidade Federal de Santa Catarina
• Público-alvo: Servidores docentes e técnico-administrativos em educação, com ênfase a ocupantes de cargo de gestão
• Objetivo: Capacitar servidores docentes e técnico-administrativos na utilização do planejamento estratégico, relacionando com o Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI 2020-2024), em seus setores.
• Palestrantes: Monique Regina Bayestorff Duarte e Lucas dos Santos Matos
• Ementa:
  – Introdução de conceitos e ferramentas de planejamento;
  – Plano de Desenvolvimento Institucional PDI UFSC 2020-2024;
  – Elaboração e Acompanhamento do planejamento;
  – Integração do PDI com o Plano Institucional de Gestão de Riscos;
  – Próximos passos do planejamento na UFSC.
• Data: 07/04/2022
• Horário: Das 15h às 17h
• Endereço da Transmissão: https://youtu.be/dobgNZ5Jg_s

O Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP) estará com as inscrições abertas, a partir de 14 de março, às 9h, até 15 de abril, às 23h, para o Processo Seletivo de classificação dos interessados em solicitar afastamento integral para participação em programa de pós-graduação stricto sensu (mestrado, doutorado e pós-doutorado) de servidores docentes e técnico-administrativos em educação da UFSC.

Mais informações sobre o processo seletivo estão disponíveis na página do Processo Seletivo.

Em caso de dúvidas, enviar e-mail para: processoseletivo.ccp@contato.ufsc.br

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (PRODEGESP) torna pública a edição 2022 do Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) como um instrumento da política de desenvolvimento dos servidores do quadro da UFSC, tanto da carreira técnica quanto docente.

O Plano

Coordenado pela Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP) sob a supervisão do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP), o PDP-2022 faz parte da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP), instituída pelo Decreto nº 9.991/2019. O principal objetivo do Plano é potencializar o desenvolvimento institucional por meio do desenvolvimento profissional e pessoal dos servidores pertencentes ao quadro da UFSC.

Devidamente aprovado pelo órgão central do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal (SIPEC), o Plano elaborado pela UFSC visa o atendimento de “necessidades de desenvolvimento” previamente mapeadas pela Instituição. Para tanto, estima-se a materialização de “ações de desenvolvimento” como: oferta de cursos de capacitação, apoio à participação em eventos, estímulo à formação acadêmica, dentre outras.

O planejamento e a execução do PDP são realizados de forma integrada com o Programa de Formação Continuada (PROFOR), visando potencializar conjuntamente o desenvolvimento tanto de docentes, quanto de técnicos-administrativos em educação.

Ações de Desenvolvimento

Dentre as diversas necessidades de desenvolvimento apontadas no PDP-2022, muitas delas deverão ser atendidas por ações oferecidas pela UFSC ao longo do ano, de acordo com as prioridades institucionais e viabilidade administrativa. Paralelamente, uma parcela das necessidades de desenvolvimento deverá ser atendida por cursos oferecidos pela Escola Nacional de Administração Pública (Enap), conforme recomendação do órgão central do SIPEC.

As ações de desenvolvimento oferecidas pela UFSC serão divulgadas nos portais da Capacitação, do PROFOR e da Escola de Gestores, ao passo que as ações oferecidas pela Enap estão disponíveis nos endereços https://www.escolavirtual.gov.br e https://enap.gov.br.

Para conferir o Plano de Desenvolvimento de Pessoas 2022 na íntegra, clique aqui.

Para dúvidas ou maiores informações, envie e-mail para ccp.ddp@contato.ufsc.br.

Em 14 de fevereiro, assim como diversos setores da UFSC, a Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP) iniciou a Fase 2 de atividades, conforme estabelecido nas Portarias Normativas nº 421/2022/GR e 422/2022/GR.

Com o início da nova fase, a CCP passa a oferecer atendimento presencial em horários previamente agendados. Os atendimentos remotos permanecem durante a Fase 2 do mesmo modo que vem sendo prestados desde o início da Pandemia.

Essas medidas visam resguardar a segurança à saúde de todas e todos, em observância aos princípios que a UFSC vem adotando desde o início da Pandemia: a preocupação com a vida e o respeito à ciência.

Deste modo, caso você necessite de atendimento presencial, para sua maior segurança, solicite um agendamento prévio via formulário eletrônico da PRODEGESP.

A Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP/DDP) informa que está retomada a análise dos processos de solicitação de apoio financeiro a cursos e eventos de capacitação.

As solicitações devem observar as orientações disponíveis em https://capacitacao.ufsc.br/apoio-financeiro/

Em caso de dúvidas, enviar e-mail para daac.ddp@contato.ufsc.br