Portal da Capacitação

Chamada Pública para Seleção de Ministrantes para Ações de Desenvolvimento de 2025

24/02/2025 13:37

O Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP/PRODEGESP) publicou, no dia 24 de fevereiro de 2025, o Edital nº 008/2024/DDP/PRODEGESP referente à seleção de ministrantes para ações de desenvolvimento de 2025. O Edital visa à formação de Cadastro de Reserva de servidores para atuarem nas ações de desenvolvimento coordenadas pela Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP/DDP/PRODEGESP).

Com essa chamada pública, estima-se selecionar servidores qualificados para atuar no atendimento de necessidades de desenvolvimento previamente previstas no Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP). Ao todo, são 30 necessidades que podem ser atendidas por uma ou mais ações de desenvolvimento a serem oferecidas ao longo de 2025.

As inscrições vão até 17 de março, às 23h59min, e devem ser realizadas por meio de formulário eletrônico divulgado na página https://capacitacao.ufsc.br/selecao.

Nessa mesma página, também são encontradas informações e documentos importantes para a participação no processo seletivo.

A Coordenadoria de Capacitação de Pessoas conta com a participação de servidores docentes e técnico-administrativos em educação que tenham interesse em compartilhar seus conhecimentos e contribuir com o desenvolvimento da Universidade por meio do desenvolvimento pessoal e profissional de seus servidores.

Geral

Informa abertura do período de envio de processos de pagamento do exercício de 2025

24/02/2025 09:08

A Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP/DDP) comunica a todos os servidores que está aberto o período de envio de processos de solicitação de apoio financeiro a cursos e eventos de capacitação para o exercício de 2025.

Os processos serão recebidos e analisados na medida da disponibilidade financeira para capacitação, considerando o recebimento dos duodécimos.

As solicitações devem observar as orientações disponíveis em https://capacitacao.ufsc.br/apoio-financeiro/.

Os processos que foram recusados em 2025 podem ser reenviados, desde que ainda estejam dentro do período de inscrição, devendo o servidor atentar pela necessidade de atualizações.

Em caso de dúvidas, enviar e-mail para sac.daac.ddp@contato.ufsc.br

Geral

PRODEGESP publica o Plano de Desenvolvimento de Pessoas da UFSC para 2025

07/02/2025 12:03

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (PRODEGESP) torna pública a edição 2025 do Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) como um instrumento da política de desenvolvimento dos servidores do quadro da UFSC, tanto da carreira técnica quanto docente.

O Plano

Coordenado pela Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP) sob a supervisão do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP), o PDP-2025 faz parte da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP), instituída pelo Decreto nº 9.991/2019. O principal objetivo do Plano é potencializar o desenvolvimento institucional por meio do desenvolvimento profissional e pessoal dos servidores pertencentes ao quadro da UFSC.

Devidamente aprovado pelo órgão central do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal (SIPEC), o Plano elaborado pela UFSC visa o atendimento de “necessidades de desenvolvimento” previamente mapeadas pela Instituição. Para tanto, estima-se a materialização de “ações de desenvolvimento” como: oferta de cursos de capacitação, apoio à participação em eventos, estímulo à formação acadêmica, dentre outras.

O planejamento e a execução do PDP são realizados de forma integrada com o Programa de Formação Continuada (PROFOR), visando potencializar conjuntamente o desenvolvimento tanto de docentes, quanto de técnicos-administrativos em educação.

Ações de Desenvolvimento

Dentre as diversas necessidades de desenvolvimento apontadas no PDP-2025, muitas delas deverão ser atendidas por ações oferecidas pela UFSC ao longo do ano, de acordo com as prioridades institucionais e viabilidade administrativa. Paralelamente, uma parcela das necessidades de desenvolvimento deverá ser atendida por cursos oferecidos pela Escola Nacional de Administração Pública (Enap), conforme recomendação do órgão central do SIPEC.

As ações de desenvolvimento oferecidas pela UFSC serão divulgadas nos portais da Capacitação, do PROFOR e da Escola de Gestores, ao passo que as ações oferecidas pela Enap estão disponíveis nos endereços https://www.escolavirtual.gov.br e https://enap.gov.br.

Para conferir o Plano de Desenvolvimento de Pessoas 2025 na íntegra, clique aqui.

Para dúvidas ou maiores informações, envie e-mail para ccp.ddp@contato.ufsc.br.

Geral

Aviso – horário diferenciado de atendimento no dia 11/12/2024 (quarta-feira)

09/12/2024 13:30

Informa-se que não haverá atendimento presencial na Coordenadoria de Capacitação de Pessoas no dia 11/12/2024 (quarta-feira), a partir das 11h30, em razão da confraternização de funcionários da PRODEGESP.

As eventuais dúvidas e solicitações devem ser encaminhadas regularmente aos e-mails institucionais, conforme informações no menu à direita.

Agradecemos a compreensão de todos e aproveitamos para desejar um bom final de ano e boas festas a todos os usuários dos serviços da Coordenadoria de Capacitação de Pessoas.

Geral

Encerrada a turma de 2024 do Programa de Iniciação ao Ambiente Institucional UFSC

06/12/2024 17:50

A Coordenadoria de Capacitação de Pessoas promoveu, entre 21 de outubro e 2 de dezembro, um conjunto de ações integradas ao Programa de Iniciação ao Ambiente Institucional UFSC, que contou com palestra de acolhimento, visitas guiadas e curso introdutório sobre a carreira de técnico-administrativo em educação na Universidade.

O Evento de Acolhimento ocorreu no dia 30 de outubro, quando os servidores foram recebidos e acolhidos por autoridades da UFSC e tiveram a oportunidade de compreender mais sobre as políticas de inclusão e equidade por meio da palestra “Das políticas de inclusão às políticas de equidade na UFSC” com a Diretora do Departamento de Validações – DV/PROAFE, Evelise Santos de Sousa.

Dando continuidade às ações do Programa, 124 servidores técnico-administrativos em educação em estágio probatório participaram do Curso de Iniciação (a distância) sobre temáticas relacionadas às especificidades do serviço público, da UFSC, rotinas específicas, os direitos e deveres da carreira técnico-administrativa, ética na Administração Pública e Educação Superior.

Durante todo o mês de novembro e início de dezembro, ocorreram doze visitas guiadas por diversos setores e projetos da UFSC. O objetivo central das visitas é promover a ambientação, integração e desenvolver o sentimento de pertencimento dos servidores ingressantes.

Por meio de inscrições prévias, os novos colegas tiveram a oportunidade de visitar e conhecer de perto o trabalho dos seguintes locais:

Campus Blumenau;
Parque Cidade das Abelhas;
Programa de Pós-Graduação em Administração Universitária – PPGAU;
Fazenda Experimental da Ressacada;
Museu de Arqueologia e Etnologia da UFSC (MArquE);
Centro de Ciências Agrárias no Itacorubi;
Fortaleza de Santa Cruz de Anhatomirim;
Coordenadoria de Gestão Ambiental;
Biblioteca Universitária Central;
Observatório Astronômico e Planetário;
O Sindicato de Trabalhadores em Educação da Universidade Federal de Santa Catarina – SINTUFSC.

Em cada local visitado, os novos servidores tiveram o privilégio de ser calorosamente recebidos por colegas que apresentaram seus respectivos setores e revelaram toda a responsabilidade, zelo e carinho dedicados à Universidade. Uma oportunidade ímpar para perceber a diversidade e a complexidade do trabalho em uma universidade pública como a UFSC, além de desenvolver o sentido de pertencimento à Instituição.

A equipe da CCP/DDP/PRODEGESP agradece a participação dos novos colegas, bem como de todos os setores e servidores que contribuíram para que o evento, o curso e as visitas fossem de muito aprendizado e acolhimento!

Confira abaixo algumas fotos das visitas guiadas!