Ações de Capacitação

Seminário sobre Direito Administrativo (2018)

Objetivos: Promover a compreensão e reflexão sobre temas referente ao direito administrativo buscando o aperfeiçoamento no que concerne à legalidade e à regularidade que a Administração Pública exige.

  • Carga horária: 24 horas.
  • Período de realização: Dias: 19, 20, 23, 24, 26/04 e 03/05/2018.
  • Horário: Das 8h às 12h.
  • Local: Auditório da Reitoria e Auditório do Centro Sócio-Econômico (CSE).

Confira aqui a programação do seminário.

 

I Ciclo de Debates: Lei de Conflito de Interesses e Compliance na Gestão Universitária (2018)

Objetivo: O evento tratará sobre a promoção da prática de Compliance como estratégia de advocacia preventiva na gestão universitária na UFSC. Proveniente do inglês, o termo Compliance implica em “agir em conformidade”, no sentido de estar de acordo com regras, princípios e valores estabelecidos.  As práticas de Compliance protegem e aprimoram a reputação de uma instituição, de seus gestores e colaboradores na medida em que promovem o emprego de métodos para cumprir diretrizes organizacionais internas (regimento, portarias, etc) e regras externas (leis, decretos, etc).

  • Carga Horária (C.H): 3h30min
  • Data: 25/04/2018
  • Horário: das 8h30min às 12h.
  • Total de vagas: 80 vagas
  • Local: Sala dos Conselhos da Reitoria da UFSC

Confira aqui os detalhes do Ciclo.

 

Seminário de Abertura (2017)

Objetivo: Apresentar o Programa Escola de Gestores e publicitar os resultados das dissertações defendidas no Mestrado Profissional em Administração Universitária (PPGAU/UFSC), visando difundir as ideias e possibilidade de implantação.

  • Público-alvo: Administração Central (Reitor, Vice-reitor, Pró-Reitores e Secretários).
  • Carga Horária: 8h (Presenciais) e 4h (A distância – Preenchimento da Avaliação) = 12 h.
  • Data: 02/06/2017.
  • Local:  Sala dos Conselhos.

Confira aqui os detalhes das apresentações do seminário.

 

Cursos de Capacitação

Mais informações sobre os cursos de capacitação serão divulgadas em breve.